Sustainability@SimmonsGermany

ESG ist mehr als nur das E – aktuelle Informationen zu unseren Publikationen, Beratungsleistungen und unserer neuen Veranstaltungsreihe (ab September 2021) rund um das Thema Nachhaltigkeit finden Sie hier.

Nachhaltigkeit gehört auch im Arbeitsverhältnis unweigerlich zur Zukunft moderner Unternehmen. „Grüne Unternehmen“ liegen im Trend und Arbeitnehmer legen zunehmend Wert auf die ESG-Konformität ihres zukünftigen Arbeitgebers. Nicht zuletzt angesichts des „War for Talents“ und Fachkräftemangels wird Nachhaltigkeit auf die Entscheidung für ein Unternehmen als Arbeitgeber zukünftig eine noch größere Bedeutung erlangen. Doch was genau muss ein Unternehmen leisten, um als nachhaltiger Arbeitgeber attraktiv zu sein und welche arbeitsrechtlichen Hürden sind dabei zu bewältigen? In unserem Webinar geben wir Ihnen einen Überblick über die für Arbeitgeber relevanten Nachhaltigkeitsthemen.

Nicht erst durch die Corona-Pandemie sind Arbeitgeber zum Umdenken gezwungen: Agile Working, Home Office und andere Formen der flexiblen Arbeitsplatzgestaltung sind aus dem modernen Arbeitsalltag nicht mehr wegzudenken. Die vergangenen Monate haben zudem den Digitalisierungsprozess in nahezu allen Branchen erheblich beschleunigt. Videokonferenzen sind an der Tagesordnung und werden auch zukünftig die bisherige Dienstreisepolitik von Unternehmen verändern. Bei der Gestaltung nachhaltiger Arbeitsplätze muss der Arbeitgeber dafür Sorge tragen, dass Arbeitnehmerschutzrechte, wie gesetzliche Vorgaben zur Arbeitszeit, der Schutz vor Diskriminierungen und sonstige Benachteiligungen gewährleistet sind und die Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats gewahrt werden.

> Hier registrieren